LinkedIn отправила сотрудников в оплачиваемый отпуск для борьбы с выгоранием

Компания LinkedIn с 5 апреля отправляет сотрудников в недельные оплачиваемые отпуска – для борьбы с выгоранием. Об этом в интервью CNN рассказала директор по персоналу компании Тейла Хенсон.
Работу продолжит только ключевая группа сотрудников, однако они смогут отдохнуть позже. Она отметила, что благодаря тому, что в отпуск уйдут почти все сотрудники, после возвращения к работе они не будут чувствовать такой сильный стресс от задач, которые накопились за время их отсутствия.

«Я думаю, что влияние пандемии действительно имело место за эти месяцы. Это было тяжелое время. Именно тогда мы видели признаки выгорания», – добавила Хенсон.

Компания ранее ввела тренинги по борьбе с выгоранием и «дни без встреч», когда персоналу не надо участвовать во встречах в Zoom.

Подписывайтесь на LIGA.Бизнес в Telegram: только важное

Наталия Софиенко

Если Вы заметили орфографическую ошибку, выделите её мышью и нажмите Ctrl+Enter.

Добавить комментарий